工地工伤死亡赔偿2023标准

根据2023年1月1日实施的《工伤保险条例》，工地工伤死亡赔偿标准有所提高。具体标准根据被保险人的工龄和当地职工平均工资水平计算，最高可达80余万元。

2023年1月1日，《工伤保险条例》正式实施，新标准下工地工伤死亡赔偿额度有所提高。具体来说，根据被保险人的工龄和当地职工平均工资水平计算，死亡赔偿标准最高可达80余万元。其计算方式为：基本工资=当地职工月平均工资x被保险人工龄系数（0.6~1），然后在此基础上乘以相应倍数得到赔偿金额。例如，工龄10年以下的被保险人，其死亡赔偿标准为基本工资x120倍，而工龄达到20年及以上的则为基本工资x140倍。需要注意的是，工地工伤死亡赔偿标准也受到了一些。例如，如果被保险人自身存在过错，则其赔偿金额可能会相应降低。此外，根据相关规定，企业应该为员工购买工伤保险，如果未购买或保险金不足，则企业需要承担额外的赔偿责任。

如果工地工伤死亡赔偿标准没有按照规定支付，受害人怎么办？如果工地工伤死亡赔偿标准没有按照规定支付，受害人可以向劳动监察部门投诉举报，也可以通过法律途径维护自己的权益。根据《工伤保险条例》的规定，用人单位应当依法为员工购买工伤保险并及时支付保险费，对于员工发生的工伤事故要依法给予及时、足额的赔偿。如果用人单位存在违法行为，受害人可以向劳动监察部门或有关提起诉讼。

工地工伤死亡赔偿标准是一项能够有效保护工益的。根据新实施的《工伤保险条例》，工地工伤死亡赔偿标准有所提高，但也需要被保险人和用人单位共同遵守规定，确保受害人的合法权益得到维护。

【法律依据】：
《中华人民共和国工伤保险条例》第三十五条 用人单位未依法参加工伤保险，或者未按照规定足额缴纳工伤保险费的，应当承担全部赔偿责任。用人单位未及时将工伤事故发生情况报告工伤保险基金经办机构的，按照未参加工伤保险处理。